Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Voditelj društvenih odnosa
Opis
Text copied to clipboard!
Tražimo Voditelja društvenih odnosa koji će biti odgovoran za izgradnju, održavanje i unapređenje odnosa s različitim dionicima, uključujući zaposlenike, klijente, partnere i širu zajednicu. Osoba na ovoj poziciji bit će ključna za stvaranje pozitivnog imidža organizacije, poticanje suradnje i osiguravanje učinkovite komunikacije među svim uključenim stranama. Voditelj društvenih odnosa razvija strategije za poboljšanje interne i eksterne komunikacije, organizira događanja, sudjeluje u rješavanju konflikata te aktivno radi na jačanju timskog duha i zadovoljstva zaposlenika. Također, prati trendove u društvenim odnosima i predlaže inovativna rješenja za poboljšanje radne atmosfere i reputacije organizacije. Od kandidata se očekuje izvrsne komunikacijske i organizacijske vještine, sposobnost rada u dinamičnom okruženju te iskustvo u vođenju timova ili projekata. Voditelj društvenih odnosa surađuje s odjelima ljudskih resursa, marketinga i uprave kako bi osigurao usklađenost svih aktivnosti s ciljevima organizacije. Osim toga, odgovoran je za izradu izvještaja o zadovoljstvu zaposlenika, analizu povratnih informacija i predlaganje mjera za poboljšanje radnog okruženja. Idealni kandidat je proaktivan, empatičan i sposoban brzo reagirati na promjene i izazove. Ako ste motivirani za rad u okruženju koje cijeni međuljudske odnose i želite doprinijeti pozitivnoj organizacijskoj kulturi, pozivamo vas da se prijavite na ovu poziciju.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Izgradnja i održavanje odnosa s internim i eksternim dionicima
- Razvijanje i implementacija strategija društvenih odnosa
- Organizacija i vođenje internih i eksternih događanja
- Praćenje zadovoljstva zaposlenika i analiza povratnih informacija
- Rješavanje konflikata i posredovanje u sporovima
- Suradnja s odjelima ljudskih resursa, marketinga i uprave
- Izrada izvještaja i preporuka za poboljšanje radnog okruženja
- Praćenje trendova i predlaganje inovacija u društvenim odnosima
- Poticanje timskog duha i suradnje među zaposlenicima
- Predstavljanje organizacije u javnosti i na događanjima
Zahtjevi
Text copied to clipboard!- VSS iz društvenih znanosti, komunikacija ili srodnog područja
- Minimalno 3 godine iskustva na sličnim pozicijama
- Izvrsne komunikacijske i prezentacijske vještine
- Sposobnost rješavanja konflikata i posredovanja
- Organizacijske sposobnosti i iskustvo u vođenju timova
- Poznavanje alata za analizu zadovoljstva zaposlenika
- Proaktivnost i samostalnost u radu
- Empatija i razvijene međuljudske vještine
- Sposobnost rada pod pritiskom i u dinamičnom okruženju
- Dobro poznavanje engleskog jezika
Moguća pitanja na intervjuu
Text copied to clipboard!- Koje iskustvo imate u vođenju društvenih odnosa?
- Kako pristupate rješavanju konflikata među zaposlenicima?
- Možete li navesti primjer uspješne organizacije događanja?
- Kako pratite i analizirate zadovoljstvo zaposlenika?
- Na koji način potičete timski duh u organizaciji?
- Koje alate koristite za internu komunikaciju?
- Kako biste unaprijedili radnu atmosferu u našem timu?
- Imate li iskustva u suradnji s različitim odjelima?
- Kako reagirate na iznenadne promjene ili krizne situacije?
- Zašto ste zainteresirani za ovu poziciju?
